Vad gör en Chief Operating Officer?

Video: One World in a New World with Blaine Oelkers - Chief Results Officer

Innehåll

Chief Operating Officer Uppgifter och ansvar
Chief Operating Officer Lön
Utbildning, utbildning och certifiering
Chief Operating Officer Skills & Kompetenser
Jobbutsikter
Arbetsmiljö
Arbetsschema
Hur man får jobbet
Jämför liknande jobb

En Chief Operating Officer (COO) är medlem i en organisations verkställande team. De hanterar den dagliga administrationen och driften av ett företag. Med rätt utbildning, erfarenhet och färdigheter kan en individ fylla denna roll i en mängd olika organisationer, till exempel en ideell verksamhet, ideell organisation, statlig enhet eller skola. COO har vanligtvis det övergripande tillsynsansvaret för alla företagets verksamhet.

En COO kan alternativt kallas Vice President of Operations. Som chef för VD är COO: s position i uppgift att tillhandahålla ledarskap, ledning och vision för att säkerställa att verksamheten har effektiva personer, operativa kontroller och administrativa och rapporteringsförfaranden på plats. Verkställande direktören måste hjälpa till att effektivt utveckla företaget och säkerställa dess finansiella styrka och effektivitet.

Chief Operating Officer Uppgifter och ansvar

COO: s roller och ansvar varierar, beroende inte bara på den organisation de arbetar för utan också på hur det företaget definierar positionen. Det finns inte en överenskommen lista över vad jobbet innebär, och rollen kan också ha olika titlar beroende på organisationen.

En COO kan anställas för att uppnå några eller alla av följande uppgifter eller mål:

Utför strategier utvecklade av toppledningen
Led ett specifikt strategiskt imperativ
Visa repen till en oerfaren VD
Komplettera en VD: s erfarenhet eller ledningsstil
Ge en partner till en verkställande direktör som inte fungerar bra ensam
Bruka organisationens nästa VD eller testa individen för att se till att han eller hon är rätt för jobbet
Marknadsför någon som de inte vill förlora

Ofta överlåter företag ansvaret för alla affärsområden till COO, och detta inkluderar typiskt produktion, marknadsföring och försäljning samt forskning och utveckling. I vissa företag är COO-jobbet att vara internt fokuserat, medan VD är externt fokuserat. I andra företag fokuserar COO: s uppdrag på ett specifikt affärsbehov.

Chief Operating Officer Lön

En högre verkställande direktørs lön varierar beroende på kompetensområde, erfarenhetsnivå, utbildning, certifieringar och andra faktorer.

Median årslön: $ 100 930 ($ 48,52 / timme)
Topp 10% årslön: Mer än $ 208 000 ($ 100 / timme)
Årlig lön under 10%: Mindre än $ 68.360 ($ 32.87 / timme)

Källa: U.S. Bureau of Labor Statistics, 2018

I USA arbetar cirka 309 000 personer som chefer, inklusive COOS, VD och CFO. De tjänar en median årslön på $ 183,270, rapporterar Bureau of Labor Statistics, men individuella intäkter kan variera mycket beroende på organisationens och branschens storlek, samt individens ansvar.

Utbildning, utbildning och certifiering

För att kunna övervägas för en COO-position behöver man en kombination av utbildning och betydande erfarenhet.

Utbildning: Det lägsta utbildningskravet är en kandidatexamen i företag eller ett relaterat ämne, men många organisationer föredrar att anställa någon med en MBA.
Erfarenhet: En COO måste vanligtvis ha omfattande erfarenhet inom den bransch eller det område där företaget verkar. Individen har ofta arbetat sig upp genom företagets rang i minst 15 år, med minst fem av dessa år tillbringade i en ledande roll.

Chief Operating Officer Skills & Kompetenser

Förutom utbildnings- och erfarenhetskraven söker organisationer COO-kandidater som också har följande mjuka färdigheter:

Ledarskap: En COO måste ha utmärkta ledarskapsförmågor, affärsskicklighet och förmåga att effektivt hantera, leda och övervaka ett tvärvetenskapligt team
Strategi: De måste utmärka sig vid strategiskt tänkande, vara öppna för nya perspektiv och bättre sätt att göra saker; och vara kreativ, visionär och hantera innovation väl
Slutförande orienterade: En COO måste vara resultadriven
Förstår finans: Verkställande direktören måste ha en erfarenhet av framgångsrik ekonomisk förvaltning
Beslutsfattande: En framgångsrik COO måste ha överlägsen beslutsfattande
Delegation: Måste ha förmågan att delegera effektivt
Kommunikation: Verkställande direktören måste ha kommunikations- och påverkandefärdigheter på verkställande nivå med förmågan att lösa problem, skapa samförstånd bland grupper av olika interna / externa intressenter och ha bevisat färdigheter i att förhandla och förmedla konflikter

Jobbutsikter

BLS förutspår att det kommer att bli cirka 8% nedgång i ledande jobb mellan 2016 och 2026. Detta inkluderar COO, CFO och CEO. Dessa oönskade jobbutsikter kan hänföras till det faktum att färre nya företag förväntas skapas under denna period och den förbättrade kontortekniken som underlättar för VD: ar att hantera affärsverksamheten utan behov av lika många ledande befattningar. Denna tillväxttakt jämförs med den beräknade tillväxten på 7% för alla yrken.

Arbetsmiljö

COO: er och andra chefer arbetar i alla typer av företag, från små till stora, med få anställda eller tusentals anställda. Deras arbete innebär ofta en hög grad av stress eftersom de bär ansvaret för att göra verksamheten framgångsrik.

De riskerar att förlora sina jobb i en organisation med dåligt resultat. Chefer reser ofta till konferenser, möten och olika affärsenheter i deras företag. De interagerar också ofta med många andra chefer på hög nivå.

Arbetsschema

Ledande befattningshavare behöver ofta arbeta många timmar, vilket inkluderar helger och sena veckoslut. Enligt BLS tillbringade ungefär hälften av cheferna under 2016 mer än 40 timmar per vecka för att arbeta.

Hur man får jobbet

FÅ ERFARENHET

Ett verkställande direktör kräver många års erfarenhet inom olika aspekter av ett företags verksamhet. Leta efter jobb i företag som låter dig flytta runt och få erfarenhet i olika avdelningar, eller företag som har ett ledningsutbildningsspår som hjälper dig att få mer exponering för alla företagets olika verksamheter.

FOKUS DIN RESUME

Om du tror att du har arbetslivserfarenhet och utbildningsbakgrund för jobbet, läs COO-arbetsbeskrivningar och markera relevant arbetslivserfarenhet som kan kvalificera dig. Att växla din CV på detta sätt kan också avslöja andra områden där du kan behöva bredda din erfarenhet innan du ansöker om COO-jobb.

TILLÄMPA

Titta på jobbsökningsresurser som faktisk.com, Monster.com och Glassdoor.com för tillgängliga positioner. Du kan ha bättre möjligheter genom att få COO-erfarenhet hos mindre företag innan du ansöker till större, mer etablerade organisationer.